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体验式学习:献给教育培训者的最佳礼物——时代光华培训大系

作者:林思宁 著

出版社:北京大学出版社

出版日期:2006年07月
个人简介
林思宁 (英文名Sunny)
国家劳动部CETTIC 拓展培训师;
国家劳动部认证 心理咨询师;
福建卓越体验培训机构 培训总监 ;
Sunny 迄今从事培训工作6年。擅长体验式培训,具有良好的洞察力、亲和力,被学员称为“一位热情而智慧的朋友”。
他本科阶段专攻教育学,研究生阶段专攻心理学,曾赴台湾参加培训专题论坛,并在多家香港拓展机构调研。扎实的科班学习和丰富的实战经验,让林老师的课程既有理论的高度,又有落地的实用。
林老师目前培训过的学员已经数万人,培训过的企业有中国移动、中国网通、诺基亚(中国)、兴业银行、西安杨森、福耀集团、雪津集团、融侨集团、诺华制药等知名企业。
其独具特色的课程有:金雁团队建设系列课程、心理建设系列课程、拓展培训师进阶课程、MBM青少年素质拓展系列课程。
内容简介
强调“做中学”的体验式学习已经不仅仅局限于传统的教育领域,在心理辅导、心理咨询、拓展训练、企业内训、青少年培训、运动员训练、公务员培训等方面也有广泛应用。其最大的特点在于,人们通过对所参与活动的亲身体验而有所感悟,进而改变自身的行为。
“吾听吾忘,吾看吾记,吾做吾悟。”本书和你一起探讨一种振奋人心的学习方式,一种触及心灵的学问——体验式学习。
在教育培训领域,我们曾经企图用知识来培养情感,用说教来激发行动,用冷漠来启迪爱心,用批评来建立自信,用限制来培育创意,用伪善来塑造真诚。结束这种“缘木求鱼”的行为吧,用体验来使学习更有效、更快乐。
“体验”有着丰富的来源,其中最重要的是游戏。你一定发现了目前市场上不断涌现的各种教学游戏的集子。可是,关于“游戏如何运用”、“体验的精神”以及“指导者提升”的书籍却相当少。如果把市面上的这些集子比喻成门类繁多的“药”的话,那么,这本书就是“如何用药”的实用手册。
本书放弃了“鸟瞰”的角度,采用了“昆虫的视角”,带你一同体验,一同成长。
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