个人简介

居延安哲学博士。责任美国康州中央州立大学传播学教授。曾执教美国北卡罗来纳（教堂山）大学传播系和上海复旦大学新闻学院。主要著作有《关系管理》、《公共关系学》、《理解中国：第四种力量的中心舞台》、《长城废墟：中国传播与文化变迁》等十数部。除执教和著书外，居教授还就各种文化组织语境中的关系问题管理向组织和个人提供咨询。

内容简介

世界各国的大学生、研究生都面临着同一个挑战：如何一毕业就能找到称心的工作。如果你还没学会怎么编写自己的简历，还不知道如何应对求职面方式，那么就别指望走出校门就能找到一个如意的职位。而一旦聘书到手，如何去适应新的单位、适应新单位里一张张生疏的面孔，又将马上成为你面临的新挑战，而且其中的困难比你想象的要大得多。多少年来你一直以为你对别人的话总是洗耳恭听的，没想到去了新单位，新同事却说你对别人的话既听不进又听不懂。多少年来你一直以为自己是个舞文弄墨的好手，没想到老板却说你“要命，连个便条都写不像！”你从没有想过，新的职场定位要求你一言一行都必须像个成熟的职业人员。挑战和问题接踵而来，你不仅扮演不好职业人员的角色，而且连个人的生活也被搅得乱七八糟，一时间不知如何来平衡了！从你受聘的第一天起，一直到你离开单位的那天为止，你可能在你的办公室里经历过种种情绪 波动和打击。这些问题，还有别的许多难以预料的挑战，说到宛若是个职场定位和关系管理的问题。
本书的两位作者先后在中美两国的名牌大学里任教，长年为中美各种职业人员作职场定位和关系管理的咨询，具有丰富的理论和实践经验。本书将帮助你理解和应对各种职场定位挑战，并手把手地教你如何掌握打开各种关系管理之门的钥匙。本书只出英文版，先与中国的大学生和研究生见面，再于美国出版。毫无疑问，本书将成为一本国际性的畅销读物。