个人简介
科伦索是欧日中心的合作员，他是研究变革的智囊。迈克尔的专长包括管理方式、组织战备再定位以及如何加强员工的工作动力国。他在进行作的同时，也在世界各地举办研讨会和专场报告。他是管理协会的成员，并撰写过两本相关读物。
内容简介
本书在提供给您最前沿的信息，合理建议以及案例研究的同时，向您揭示了如何使团队快速发展，发挥其全部潜能，并沿着正确的方向发展。
提高团队业绩的改善策略拓展了持续改善理念在西方的应用，它：
为您提供了提高团队业绩的工具。
介绍了包括质疑图，HOT（诚实、开放、信任）管理模式在内的概念，并帮助您在团队中建立开放性环境、承担责任、培育创造力，企业家管理和敏捷的工作方式。
向您展现如何协调使用现代管理思想和高科技工具来提高团队业绩，克服出现的问题，加速团队的发展。
愿您通过成功的变革计划，成为未来变革中的组成部分。