内容简介
本书共由五篇十六章内容构成：
第一篇：导论。主要介绍管理学的两大逻辑起点知识一一管理和管理学的基本理论问题。
第二篇：管理理论的演进。主要追溯、透视、概括、提炼古代管理思想、古典管理理论、行为科学理论、现代管理理论的精髓，并尝试对它们进行评价。
第三篇：管理基本原理。主要基于对管理四大实质内容——管理对象、目的、核心及动力、过程的系统认识，概要回答对应的四大基本原理（系统、效益、人本、动态）的基本含义及在管理工作中贯彻的基本要求。
第四篇：管理基本职能。主要介绍决策、计划、组织、领导、控制五大管理职能的基本理论知识。
第五篇：管理方法。概要介绍几种常用的管理方法以及在管理中的运用。