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统合效用主义与公平分配

作者:盛庆(王来) 著

出版社:浙江大学出版社

出版日期:2006年05月
个人简介
盛庆(王来),原籍浙江嘉兴,上海交通大学工学学士(1941),英国爱西保大学哲学博士(1948)。现为台湾淡江大学荣誉教授。曾任国立台湾大学、加拿大渥太华大学及温莎大学教授,新竹交通大学工学院校长、期起,改为研究哲学,专攻伦理学、价值学及经济哲学中之公平分配,采取一种新的效用主义观点,创立其独特之统合用主义理论。著有学术论文一百余篇,及专著十余种。有电机及计算机方面著有:(1)电力系统(1963),(2)阈限逻辑(1969),(3)交换逻辑(英文,1972)等。有哲学方面著有:(4)功利主义新论(英文,1991;中译,1996),(5)论节制资本(英文,1995),(6)效用主义的价值通论(英文,1998),(7)统合效用主义引论(2000),(8)效用主义精解(中文,2003;英文,2004)。
内容简介
本书为作者基于其所创立的统合效用主义理论,对所得之公平分配所建立了一套完整而周延的效用主义的所得公平分配理论。本书具有下列的若干特点:
(1)本书包含一种主观主义的价值论,认为任何价值都是主观的,因为任何价值都是一个主体。有时主体为人类全体,那么这价值看起来像是客观的,我称之为“准客观”。
(2)本书包含一种修改的冯诺门——摩根斯坦(VNM)预期效用理论,是一种彻底量化的效用理论,即与VNM理论稍有相异,也与经济家的基数效用理论有所不同。
(3)本书将功过理论并入于效主义理论,因而将社会效用之最大化与分配之最佳化这两个问题结合成一个问题,并且建立了分配问题的一元论。
(4)本书认为分配问题,就像论理学问题一样,必须先确定一个道德社群。伦理学的道德社群应该是人类全体,但分配的道德社群在目前只可限于一个国家的全体人民。要等将来彻底全球化以后才可以讨论人类全体作为分配的道德社群之问题。
(5)本书主张公平分配应该有一理论,即是分配的模板。我的效用主义的公平分配之模板是“贡献”,即是“按贡献而分配”。
(6)根据(5),我不主张平等主义。
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